Hohe Auszeichnung für Materna-Mitarbeiter Philipp Schneidenbach

Große Ehre für Philipp Schneidenbach: Der Berufsverband IEEE ernannte den Materna-Mitarbeiter zum Senior Member. Nur etwa zehn Prozent der Wissenschaftler:innen und Forscher:innen des weltbekannten Berufsverbandes tragen diesen Titel für ihre Lebensleistung.

Der IEEE ist ein weltweiter Berufsverband von Ingenieuren, Technikern, Wissenschaftlern sowie angrenzender Berufe aus den Bereichen Elektrotechnik und Informationstechnik. Als Standardisierungsorganisation ist IEEE ein fester Begriff und durch wegweisende Entwicklungen wie Wifi (IEEE 802.11) oder Firewire (IEEE 1394) bekannt geworden. In mehr als 190 Ländern engagieren sich rund 500.000 Mitglieder in zehn Regionen mit dem Ziel „Advancing Technology for Humanity“.

„Mein erster Kontakt mit dem IEEE liegt viele Jahre zurück. Es war eine Einladung als Speaker, da man auf meine Forschung im Bereich Autonomes Fahren und Produktzertifizierungen aufmerksam geworden war. Wenig später hatte ich die Chance, meine Expertise aus dem Bereich Architektur und Medical Device Compliance in einem Arbeitskreis des IEEE einzubringen. Inzwischen entwickeln wir einen zukünftigen Standard für die Identifikation von Medizindaten, welcher über Länder und Systeme hinausgeht und mit diversen Universitätsprofessoren aus Florida und Malta vorangetrieben wird. Mein neueres Engagement ist der Bereich Ethik und KI, wo nach einer Kooperation mit der Universität Eindhoven nun ein weltweites Team von Experten an einem Standard für ein Framework zur Qualifikation von Ethikgremien zu KI in Unternehmen arbeitet. Dort wurde ich zuletzt mit dem Vorsitz der Subgroup für das Thema Framework-Konzeption betraut“, sagt Philipp Schneidenbach, der in seiner täglichen Arbeit bei Materna das Competence Center EAM leitet, mehr als 25 Jahre Berufserfahrung besitzt sowie zahlreiche Whitepaper, Fachartikel und mehrere Bücher veröffentlicht hat.

Materna fördert Forschung und Unternehmergeist

Das Engagement in Berufsverbänden ist stets eine ehrenamtliche Aufgabe, welche Einsatz und Engagement über den Berufsalltag hinaus erfordert. Internationale Forschung bedeutet dabei zusätzlich, dass die Zeiten für Meetings gerne einmal unbequem ausfallen – denn auch bei rollierenden Terminplänen kann es nicht immer für alle die passende Zeit sein. Intrinsische Motivation ist gefragt, sowie eine gesunde Portion Wissensdurst und Freude am Ausarbeiten und Prüfen von neuen Ideen.

„Wir freuen uns sehr, dass Philipp Schneidenbach in den exklusiven Kreis der IEEE Senior Members aufgenommen wurde. Sowohl Philipp Schneidenbach als auch Sie können stolz auf die beruflichen Leistungen sein, die zu dieser Anerkennung geführt haben“, schreibt Kathleen A. Kramer, CEO des IEEE an Materna-CEO Michael Hagedorn.

Der ist sich der Bedeutung der Auszeichnung bewusst: „Unser Unternehmen ist historisch mit dem Suchen nach den besten Lösungen für die Herausforderungen unserer Kunden verbunden. Wo wir vor 30 Jahren noch verstärkt mit Hardware und IT zum Anfassen gearbeitet haben, sind heute Cloud, Microservices und KI die relevanten Themen. Um im Wettbewerb führend zu bleiben und für unsere Kunden auch morgen die beste Wahl als innovativer Partner zu sein, fördert Materna jeden einzelnen Mitarbeiter auf individuelle Weise. Es ist beeindruckend zu sehen, dass unsere Kultur diese Ergebnisse und beispielhafte Anerkennung auf dem internationalen Parkett hervorbringt. Für mich ist das Bestätigung und Ansporn zugleich“, sagt Michael Hagedorn, CEO und Vorstandsvorsitzender der Materna SE.

Bildmaterial