Ihr Direkteinstieg als Trainee (m/w) bei Materna

Ausgebildeten Fachinformatikern und Hochschulabsolventen bieten wir den Einstieg über Trainee-Programme an.

In unseren Trainee-Programmen integrieren wir Sie von Anfang an vollständig in ein Projektteam. Dies wird ergänzt durch ein bewährtes Schulungsprogramm, das Ihnen die Einarbeitung bei uns erleichtert.

Soft Skill-Schulungen vermitteln Präsentations- und Auftritts-Management, Moderation und Teamarbeit, Gesprächsführung und Konflikt-Management sowie Selbst- und Kunden-Management.

Darüber hinaus nehmen Sie abhängig von Ihren Schwerpunkten an themenspezifischen Schulungen teil. Das Spektrum reicht von Programmierkursen, Projekt-Management-Ausbildungen (z. B. PRINCE2 und Scrum) bis hin zu herstellerspezifischen Produktschulungen (z. B. Microsoft, ServiceNow, BMC).

Besonderes Augenmerk legen wir auf die innerbetriebliche Vernetzung unserer Trainees. Dabei lernen sich nicht nur Trainees untereinander besser kennen, sondern auch die erfahrenen Fach- und Führungskräfte kommen frühzeitig in einen intensiven Austausch mit hochmotivierten Berufseinsteigern.

Wir wollen unsere Trainees zu vielseitig einsetzbaren Nachwuchskräften aufbauen, die mit Abschluss des Trainee-Programmes innerhalb unseres Unternehmens eine verantwortungsvolle Fach- oder Führungsposition einnehmen.

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Fachkräfteinitiative für IT (FIT) von Microsoft mit Materna

Materna gehört zu den ausgewählten Partnern, die am Partner-Trainee-Programm von Microsoft teilnehmen: Wir bilden Trainees (m/w) in zwölf Monaten in einem optimalen Mix aus Theorie und Praxis zum IT-Consultant aus. In dieser Zeit erhalten sie ein sehr breit gefächertes und kundennahes Aufgabenspektrum durch die Arbeit in unserem Unternehmen sowie das Netzwerk, die Inhalte und die Zertifikate, die durch Microsoft-Trainings erbracht werden.

Die Trainees werden während der gesamten Zeit sowohl persönlich von einem Microsoft-Mentor als auch von einem Materna-Mentor intensiv betreut und profitieren von dem regelmäßigen Austausch mit anderen Kollegen. Das Traineeprogramm ist Teil der Fachkräfteinitiative für IT (FIT) von Microsoft, die es sich zum Ziel gemacht hat, mit einer guten Aus- und Weiterbildung zukünftige IT-Profis zu fördern.